律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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吴亮律师法律咨询平台
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法律资讯
NEWS
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学平险报销的钱归谁
学平险报销的钱通常归被保险人或其法定监护人。分析：学平险，即学生平安保险，是专为在校学生设计的带有公益性质的保险。其报销的款项主要用于补偿被保险人因意外伤害或疾病所产生的医疗费用。从法律角度看，被保险人或其法定监护人作为保险合同的当事人或受益人，有权享有保险赔偿金。提醒：若保险公司无故拖延赔付或拒绝赔付，表明问题比较严重，应及时寻求专业律师的帮助，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度
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09/13
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租房装修后搬走违法吗
租房装修后搬走可能违法。依据《中华人民共和国合同法》，合同对双方有约束力，擅自搬走违反合同约定，可能面临法律责任。若房东因此受损，还可能要求赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 租房装修后搬走的常见处理方式是协商或起诉。应先与房东协商，寻求解决方案；若协商无果，可依据租赁合同起诉房东，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 租房装修后搬走需谨慎。首先应与
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09/13
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换宿舍学校不管怎么办
学校对学生换宿舍请求置之不理，可通过法律途径维权。分析：从法律角度看，学生与学校之间存在一种契约关系，学生缴纳学费和住宿费，学校应提供相应的教育和生活服务。若学生因合理原因（如宿舍环境、室友矛盾等）提出换宿舍请求，学校应予以考虑和妥善处理。若学校无视学生合理请求，可能构成对学生权益的侵害。提醒：若学校长时间对学生的换宿舍请求不予回应，或明确拒绝且理由不充分，表明问题已比较严重。此时，学生可考虑寻求法律援助或向相关部门投诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（12
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09/13
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第五人格充值退款立马退吗
第五人格充值退款非立即，需反馈客服。依据相关法律法规，退款需先与客服沟通核实情况。《消费者权益保护法》等规定，不及时处理可能导致权益受损，如错过退款时效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 第五人格充值退款常见方式为客服或报警。建议先联系游戏官方客服95188协商，若协商无果或涉及诈骗，可立即报警处理，以维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 第五人格充
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09/13
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合作的公司违法了跟我们有责任吗
合作的公司违法了，你们是否需要承担责任，取决于具体情况和法律关系。以下从不同情形为你详细分析：如果你们公司与合作公司仅为普通业务合作关系，且对其违法行为不知情、未参与也未提供帮助，通常无需承担责任。若存在以下情况，则可能需要承担相应责任： 1. 若你们公司明知或应知合作公司从事违法活动，仍为其提供场所、资金、技术支持或其他便利条件，可能构成共同违法或帮助犯，需承担连带法律责任。 2. 若你们公司与合作公司存在特定法律关系（如总分公司、母子公司或存在控制关系），且合作公司的违法
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09/13
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孩子打架轻伤赔偿怎么算
孩子打架轻伤赔偿需依法计算。赔偿包括医疗费、护理费等多项费用，依据《民法典》规定，不赔或赔少了可能面临法律诉讼，赔多了也可能造成不必要的经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 孩子打架轻伤处理：1. 首先协商，家长根据孩子伤情和《民法典》规定，商定医疗费、护理费等赔偿；2. 协商不成，收集病历、诊断证明等证据；3. 提起民事诉讼，由法院根据证据和法律规定判决具体赔偿数额。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（12
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09/12
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网上购买票怎么退票
网上购票退票需根据开车时间决定方式。依据《铁路旅客运输规程》，未取票且开车前30分钟以上可在线退；已取票或不足30分钟需至车站窗口退。不及时退票可能影响退款进度及后续购票。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 网上购票退票操作：1. 未取票且开车前30分以上，登录12306官网，进入订单管理，选择退票并确认；2. 已取票或时间紧迫，携带身份证件前往车站售票窗口，告知工作人员退票需求，按指示操作即可。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555
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09/12
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公司要求员工休息时间开会合法吗
公司要求员工休息时间开会，若支付加班费或补休则合法。依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，若未支付加班费或补休，属违法行为，劳动行政部门可警告、责令改正并罚款。长期违法可能损害员工权益，影响工作积极性和团队氛围。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司要求员工休息时间开会，常见处理方式是支付加班费或安排补休。选择时应考虑员工权益和公司需求，确保符合法律规定，避免劳动纠纷。若无法补休，必须支付加班费。 ✫✫✫✫✫有法律问
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09/12
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如何查看退工退保成功
关于如何查看退工退保成功的问题，可通过线上线下多种渠道核实。一般可通过社保经办机构官网、APP、线下窗口或拨打社保热线查询退工退保是否成功。1. 如果通过线上渠道查询：登录当地社保官方网站或指定APP，进入“个人社保查询”模块，查看社保缴费状态是否显示“已停保”或“退保完成”，部分地区还会显示退保业务的审核进度和结果。2. 若选择线下查询：携带本人身份证到参保地的社保经办机构服务窗口，向工作人员提出查询退工退保结果的申请，工作人员会通过内部系统为你核实并告知具体状态。3. 如果通过电话
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09/12
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户主户口本踢人了怎么办
户主在户口本上剔除成员需合法依据，否则可维权。分析说明：户口本是记录家庭成员关系的法定文件，户主擅自剔除成员可能侵犯其合法权益。如被剔除成员非自愿且未通过合法程序（如法院判决、离婚协议等），则此行为违法。被剔除成员可要求户主恢复户籍或向公安机关投诉，必要时可提起民事诉讼维护自身权益。提醒：若户口本变动导致生活受影响，如无法享受社会福利、教育等，表明问题已较严重，应及时寻求律师协助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理