如果单位没有为我交养老保险，还可以补交吗？

可以补交养老保险，但需符合规定。单位未缴养老保险，违反了劳动法规定。若达到退休年龄时缴费不足15年，需继续缴费至满15年。若单位长期未缴，影响退休待遇，问题严重，应及时咨询律师。
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从法律角度，针对不同情况补交养老保险的具体操作如下：1.若与单位仍在劳动关系中，可要求单位补缴，并保存工资条、劳动合同等证据，以备向社保部门投诉或法律诉讼。2.若已离职，但单位未缴养老保险，可向当地社保部门投诉，提供劳动关系证明、工资记录等，要求单位补缴。3.若个人想自行补缴，需了解当地社保政策，部分地区允许个人补缴，但需满足一定条件，如年龄、缴费年限等，且可能需承担滞纳金。操作前，建议先咨询当地社保部门或律师。4.若单位拒绝补缴，且社保部门处理无果，可考虑通过法律途径解决，如提起劳动仲裁或诉讼，维护自身合法权益。
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从法律角度看，补交养老保险的常见方式包括：与单位协商补缴、向社保部门投诉要求单位补缴、以及个人自行补缴（但需满足一定条件）。选择时，若单位愿意协商且能迅速补缴，则首选协商；若单位拒绝，应向社保部门投诉并保留证据；个人自行补缴通常作为最后手段。