劳务派遣单位停止提供工作怎么办

劳务派遣单位停止提供工作，劳动者可依法维权。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动者可与派遣单位协商，或申请调解、仲裁、诉讼。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，如工资拖欠、社保断缴等严重后果。
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劳务派遣停工，这样处理：1. 与派遣单位协商，明确停工原因及解决方案。2. 协商无果，向调解组织申请调解，寻求第三方帮助。3. 调解不成，向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求裁决。4. 对仲裁结果有异议，依法向人民法院提起诉讼，维护自身权益。
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劳务派遣纠纷常见处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。选择时，可先尝试与派遣单位协商；协商不成，可申请调解；若调解无果，则申请劳动仲裁；对仲裁结果不满，再提起诉讼。